Introducción

Camino técnico

• Te especializas en ejecución técnicas

• Autoridad sobre dominio técnico

• Autoridad sobre tu tiempo

• No estas a cargo de personas

Camino gerencial

• Te especializas en genrencia del personal tecnico

• Poder de decision

• Tu impacto tecnico es a través de gente

• Estas a cargo de personas: Rendimiento, motivacion, crecimiento.

Niveles de organizaciones de ingenieria

Los niveles de ingenieria definen los pasos que debes tomar para progresar en tu carrera como ingenieria. Se conocen como "escaleras corporativas".

• Los niveles dependen del tamaño de tu organizacion

• Si tu empresa es pequeña, no te adelantes a tener niveles

• Si estas empezando en tu carrera, es mejor no reinventar la rueda

Ejemplos de niveles de organizaciones de ingeniería

• Splice

• Rent The Runway

• Levels.fyi

Que hace Senior a una ingeniera?

• Seniority es un concepto complejo

• Senior no es ser la que hace todo, o la que mas sabe

• Tener titulo de Senior, no te hace Senior

La ingeniera senior

• Hace preguntas criticas a sus compañeras, mas no critica su trabajo

• Comprende las habilidades no tecnicas que deben tener

• Comprende las concesiones que deben hacer en sus sistemas

• Comprende el negocio tan bien como sus sistemas

• Es conscientes que su rol es construir un negocio y no "tech chévere"

• Apoya a sus compañeras y las ayuda a convertirse en senior

• Apoya a su jefa en lugar esperar a que ella la apoye todo el tiempo

Como avanzo más allá de Senior?

• Responsabilidad vs longevidad

• Desarrolla tus "core-skills" al igual que tus habilidades técnicas

• Sé paciente

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